根据《劳动法》相关规定,个体工商户与之形成劳动关系的劳动者需要签订劳动合同;
员工每天上下班,受门店管理,如果不签订劳动合同则有可能被追讨双倍工资,同时还需要为员工购买社保。
个体户请员工要求有哪些
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