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故意伤害突发疾病死亡需要赔偿吗
12-15故意伤害突发疾病死亡需要赔偿吗故意伤害突发疾病死亡需要赔偿的。在我国的公民的人身以及健康权益的保护中,故意伤害他人身体致人死亡是非常残忍的行为,此刑事处罚的力度也是比较重的,往往处十年以上有期徒刑、无期徒刑... -
《疾病保险法》的介绍
01-27《保险法第一百三十一条投保人、被保险人或者受益人有下列行为之一,进行保险欺诈活动,构成犯罪的,依法追究刑事责任;(一)投保人故意虚构保险标的,骗取保险金的;(二)未发生保险事故而谎称发生保险事故的,骗取保险金的;(三)... -
暂予监外执行的重大疾病
11-16起诉离婚有怎样的程序起诉离婚的程序:1、写民事诉状。2、到住所地所在基层法院(区或县法院)起诉,在立案庭办理立案手续;3、立案的时候递交民事诉状2份、结婚证、夫妻两人的身份证等等的材料;4、立案庭审查后,缴费;5、将缴费票... -
工伤疾病因果关系鉴定
02-27哪里做因果关系鉴定法院委托的司法鉴定机构可以鉴定,如果想做因果关系鉴定,必须向法院提出申请,由法院委托鉴定机构。... -
暂予监外执行的疾病
11-16请问暂予监外执行疾病范围是什么?第五条对被判处有期徒刑、拘役或者已经减为有期徒刑的罪犯,有下列情形之一,可以暂予监外执行:(一)暂予监外执行疾病范围患有属于本规定所附《保外就医严重疾病范围》的严重疾病,需要保外就医... -
工作时间,工作地点,突发疾病,未死亡,算工伤吗
05-08工作时间,工作地点,突发疾病,未死亡,算工伤吗只要事实劳动关系成立,就可以算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场... -
有哪些规定 - 有严重疾病能结婚吗
12-08有严重疾病能结婚吗,有哪些规定法律并未禁止患有重大疾病的人结婚,但是患有重大疾病的人在婚前应当如实告知配偶。对于禁止结婚的规定只有直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。《民法典》不再将“患有医学上认为... -
上班时间突发疾病属不属于工伤
04-27上班时间突发疾病是工伤吗《工伤保险条例》第十五条第(一)项规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。根据该规定,“突发疾病”被认定为工伤需同时满足以下条件:1、对于患有疾... -
人寿疾病保险
02-10人寿保险如何买1、购买人寿保险的目的2、确定购买人寿保险的需求3、了解人寿保险保单的种类4、买保险同时注意寿险合同的重要条款5、重估并修改寿险计划... -
交通事故后疾病死亡
03-05交通事故后癌症死亡赔偿吗(一)死者在事故发生前,虽有自身病变,但此病情当时并不影响其正常生活,也未引发住院、护理、误工等情况,住院治疗是因为此次交通事故所致,故因住院直接支出的医疗费、住院伙食补助费、必要的营养费... -
罪犯暂予监外执行疾病
11-16夫妻共同财产怎么分关于婚前财产和婚后财产在协商一致的情况下,夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。有约定从约定,没有约定... -
无效婚姻疾病种类
02-01无效婚姻疾病种类(一)精神方面的疾病(二)身体方面的疾病:(1)麻风病:由麻风杆菌所致,是一种恶性传染病。(2)患性病未经治愈:艾滋病、梅毒、淋病等都属于性病的种类之一,为恶性传染病。(3)正处于发病期间的法定传染病目前,进... -
醉驾监外执行条件严重疾病有哪些?
03-22醉驾监外执行条件严重疾病有哪些?1、经精神专科医院(按地区指定的司法鉴定医院)司法鉴定确诊的经常发作的各种精神病,2、各种器质性心脏病3、高血压病Ⅲ期。4、空洞肺结核、5、各种肝硬变所致的失代偿期,六、各种慢性肾... -
法律如何规定的 - 先天疾病工伤可以认定吗
01-08先天疾病工伤可以认定吗,法律如何规定的专业分析:先天疾病工伤是不可以认定的。劳动者在日常工作中,如果是因为工作的原因,并且在法定的工作范围内遭遇人身损害的,一般都是可以认定为工伤的,但是需要注意的是,不是所有的劳动... -
职工重大疾病劳动法
07-06劳动法辞退职工有哪些类型1、过失性辞退是指企业在劳动者有过错的情况下,无须提前30天通知,而即刻辞退职工的行为。依据我国劳动法规定,过失性辞退主要有以下情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪... -
工伤直接导致疾病鉴定
12-16精神疾病司法鉴定精神疾病司法鉴定是采用精神病学原理和方法,按照法定程序,对涉案当事人在案发当时的精神状态进行评定,并提出当时是否患有精神疾病的意见;如果患有精神疾病,还需确定在发生危害行为时,是否具有辨认能力和... -
哪些疾病取保候审
04-24取保候审严重疾病范围对于哪些严重疾病可以申请取保候审,可以参照《罪犯保外就医疾病伤残范围》、《保外就医严重疾病范围》确定。病情程度需达到严重状态,不适宜继续关押。如有精神病,心血管疾病,传染病,呼吸系统疾病,消化... -
犯罪人患何种疾病可以监外执行?
06-20一、犯罪人患何种疾病可以监外执行?严重的传染病、反复发作的、严重呼吸系统疾病、严重神经系统疾病等,对于上述疾病都是可以申请监外执行的,具体情况下可以由当地的司法鉴定部门根据相关规定认定。法律中规定的监外执行... -
对辞退重大疾病职工如何规定
06-26律师解析:劳动者换重病病假期间,如果医疗期内,用人单位单方面解除与劳动者的劳动合同属于违法解除,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付赔偿金和医疗补助金。劳动者病假期间,但是已过医疗期,用人单位选择与劳动者解除... -
工地上发生疾病是否属于工伤
04-01在工地上突发疾病工伤不算如果在48小时内抢救无效死亡的属于工伤,如果因工作引起的属于职业病,如果是自身身体造成的,不算工伤,但如果公司没有为伤者购买医疗保险的,可以要求赔付医疗保险应报销部分并可以要求病假。如需帮... -
在工作时间突发疾病算不算工伤
04-25取保候审传唤会被拘吗取保候审后一般不会再“拘留”,如果违反规定或者办案机关认为有羁押必要的,会直接采取逮捕措施。相关规定:取保候审传唤会被拘吗按照《刑事诉讼法》第七十九条对有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以... -
劳动法职工疾病恢复期
04-24劳动法辞退职工有哪些类型1、过失性辞退是指企业在劳动者有过错的情况下,无须提前30天通知,而即刻辞退职工的行为。依据我国劳动法规定,过失性辞退主要有以下情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪... -
在建筑工地突发疾病死亡怎样处理?
01-08一、在建筑工地突发疾病死亡怎样处理可认定未工伤,用人单位补助一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属补助金。一次性工亡补助金的标准为上一年度平均收入的20倍,建筑工地突发疾病死亡视同工伤的情况,家属可申请工伤认定,丧... -
重大疾病的解除劳动合同
07-06劳动者发生重大疾病劳动合同应怎样办理《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作... -
哪些疾病属于不应当结婚的范畴
07-03哪些疾病属于不应当结婚的范畴1、指定传染病是指《传染病防治法》中规定的艾滋病、淋病、梅毒、麻风病等以及医学上认为影响结婚和生育的其他传染病。2、严重遗传性疾病是指由于遗传因素先天形成,患者全部或者部分丧失...