如果是用人单位单方解除劳动合同,劳动者是可以领取失业金的。
根据《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
《社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
《失业保险条例》第十四条
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
单位解除合同有失业金拿吗
法录库
人气:6.29K
栏目推荐
- 1合同到期单位不续签有失业金吗
- 2单位开除能有失业保险金吗
- 3协商解除劳动合同是否可以拿失业金
- 4协商解除劳动合同有失业金吗
- 5用人单位如何单方面解除劳动合同
- 6事业单位解除劳动合同补偿金需要给吗?
- 7单位解除劳动合同失业险怎么赔偿
- 8解除劳动合同原因怎么写能拿到失业金?
- 9签订的无固定期限劳动合同解除可以拿失业金吗?
- 10协商解除合同有失业金吗
- 11怎么办理失业证 - 我被单位解除劳动合同
- 12重庆合同到期可以领取失业保险金吗
- 13解除劳动合同后拿失业金需要什么条件
- 14北京领取失业补助金的条件有 北京失业保险金和失业补助金的不同
- 15用人单位解除劳动合同提前解除要补偿金吗
- 16解除劳动合同怎么开才能拿失业金?
- 172020主动辞职如何拿失业金?自动离职又想拿失业金怎么办
- 18解除劳动合同怎么开才能拿失业金
- 19员工与劳资双方协议解除劳动合同能拿失业金吗?
- 20旷工被单位开除有失业金吗