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上海劳动法规定病假工资如何计算?
01-31时间:2023-12-1007:34:21浏览:8023次来源:本站小编整理病假工资应当是根据劳动者的本人工作时间来进行计算的,通常情况之下是按照本人工资的60%来进行计算,这主要指的就是在本单位工作的时间不满两年的,如果达到两年以上不... -
什么症状病假一个月是合理的?
04-22一、什么症状病假一个月是合理的?只要有医院开具的病假单就可以。不管具体什么病。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低... -
发烧医生怎么开病假条?
06-15一、发烧医生怎么开病假条?医院开病假条需参考《中华人民共和国劳动保护法》相关规定,并结合各医院实际处理。1、具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生,才具有开放病假条的权利2、医生只能给亲自诊治的病人开具病... -
一般请医生开病假单多少钱
03-21时间:2024-02-2419:39:30浏览:10242次来源:本站小编整理医生开病假单本身是免费的,可是,医生开病假单的前提条件是,经过检查以后确认当前的病情需要休假,如果职工想请病假需要凭借疾病诊断证明,向用人单位请病假,员工身体本身... -
每月有几天带薪病假吗?
06-11一、每月有几天带薪病假吗?我国现行《劳动法》没有规定每年有几天带薪病假,是根据劳动者的工作年限进行约定医疗期。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本... -
可以请长期病假病种有哪些?
04-15一、可以请长期病假病种有哪些?有医生证明的,都可以依法休病假的。病休是我国对于员工病假薪资有医疗期的规定,伤病是可以享受医疗期待遇的。医疗期按本单位工作年限计算,第一年为三个月,以后每满一年,增加一个月医疗期。医... -
带薪病假劳动法规定有多久?
12-04一、带薪病假《劳动法》规定有多久?职工带薪病假有多少天,依据劳动者在用人单位工作的年限而定,病假最长不超过二十四个月。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗... -
员工一年最多请多少天病假
01-09时间:2023-12-1300:27:19浏览:5486次来源:本站小编整理劳动法规定病假最长可以休24个月,但这必须以雇员实际在用人单位工作20年以上为依据。因此,并非所有在职员工都能休这么长的病假。病假长短应结合公司实际工作年限。公... -
病假法律依据包括什么?
04-15一、病假法律依据包括什么?1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。3、劳动合同有约定的,按不低于... -
在苏州长病假规定的工资标准是多少
03-03一、在苏州长病假规定的工资标准是多少?在苏州,病假期间的工资标准可按照最低工资标准的80%发。《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按... -
法律规定教师如何请长期病假?
04-23一、法律规定教师如何请长期病假?法律规定教师请长期病假需要书写请假条,然后提交诊断证明。1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以... -
河北省公务员病假规定2023具体是怎么规定的
04-13一、河北省公务员病假规定具体是怎么规定的?目前河北省并没有关于公务员病假的相关规定,公务员的病假期限尚无明确规定,但公务员请病假期间的工资待遇是有法可依的。《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》1、工作... -
病假1个月工资怎么算?
04-21一、病假1个月工资怎么算?病假1个月工资应当是按照劳动者平时工资来进行计算。按国家规定,病假期间用人单位要支付病假工资的。关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》职工患病或非因工负伤治疗期间,在... -
病假必须批准后才有效吗?
04-16一、病假必须批准后才有效吗?是的。劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假是法律规定给予劳动者在患病时享有带工资休... -
职工休病假期间工资是怎么发放的?
12-021、病假工资的基数按照以下三个原则确定:(1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资集体协... -
劳动者的病假一年多少天?
03-03一、劳动者的病假一年多少天?劳动者的病假一年多少天需要根据病情,还有就是根据劳动者本身的工作年限来进行不同的判断。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人... -
山东省病假管理办法规定工资是怎样的
11-291、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、劳动者在医疗期、孕期、产期和... -
济南开病假条的方式是什么?
11-30一、济南开病假条的方式是什么?一般来说,医院开病假条需参考《中华人民共和国劳动保护法》相关规定,并结合各医院实际处理。1、具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生,才具有开放病假条的权利2、医生只能给亲自诊治的... -
小病请病假能请多久时间?
06-14一、小病请病假能请多久时间?小病请病假能请多久时间,是根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的... -
河南事业单位病假规定是什么
04-13一、河南事业单位病假规定是什么企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为... -
工作满一年可以休多长时间病假?
12-02一、工作满一年可以休多长时间病假?工作满一年可以休三个月的病假,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十... -
孕妇可以一直请病假吗?
04-22一、孕妇可以一直请病假吗?应当根据身体状况,到医院开具相关证明,国务院《女职工劳动保护规定》规定,不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资.产假按照正常上班的标准足额支付工资(不含补贴),社保当然也应该继续... -
孕期女员工请长病假必须提供医院的诊断证明吗
04-13一、孕期女员工请长病假必须提供医院的诊断证明吗?孕期女员工请长病假必须提供医院的诊断证明。《劳动部、国务院经贸办、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》2、要... -
法律规定全薪病假是什么意思?
02-28一、法律规定全薪病假是什么意思?法律规定全薪病假主要指的就是因病休息,这段时间是由企业按照规定支付工资。1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资... -
中国的带薪病假要求是什么?
11-21一、中国的带薪病假要求是什么?职工带薪病假有多少天,依据劳动者在用人单位工作的年限而定,病假最长不超过二十四个月。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...